A primeira edição: parceria com o CFT de Lota e a bolsa Juan Rubio Arias

Saudações a todos. De hoje em diante este boletim informativo será a ponte de comunicação para mantê-los informados dos fatos mais relevantes que acontecem dentro da nossa organização. Queremos gerar comunidade e que todos os que fazem parte do dia a dia tenham um espaço oficial para se informar. Porque na Truck não trabalhamos apenas com equipamentos ferroviários: trabalhamos com algo bem mais profundo, a confiança de que cada motor que passa pelas nossas mãos voltará a operar com rigor, precisão e excelência. Esse é o nosso verdadeiro compromisso.

Ao longo dos anos construímos muito mais do que uma operação sólida. Formamos uma equipe, enfrentamos desafios e desenvolvemos conhecimento que hoje nos permitem projetar o futuro com convicção. E hoje esse futuro tem um horizonte claro: 2030.

Queremos nos consolidar como referência na América Latina, não só pela qualidade do nosso trabalho, mas pela forma como entendemos o que fazemos. Porque aqui não se trata apenas de reparar, e sim de assegurar a confiabilidade de sistemas críticos, onde cada detalhe importa.

Mas este caminho não se constrói só com tecnologia ou processos. Constrói-se com pessoas, com cada um de vocês, que a partir do seu papel contribuem com experiência, compromisso e critério compartilhado. Com quem busca fazer melhor a cada dia. Com quem entende que a melhoria contínua não é só um conceito, e sim uma prática diária que deve nos guiar sempre.

Também acreditamos em algo fundamental: o conhecimento se compartilha. Por isso avançamos em fortalecer a formação, gerar vínculos com instituições e abrir espaço para novas gerações que se integrem a este mundo tão particular. Porque a Truck Energy não é apenas o caminho que percorremos, e sim tudo o que está sendo construído rumo ao futuro. E esse caminho, de agora em diante, fazemos juntos.

#Truckenergízate

Nesta primeira edição queremos destacar a assinatura da parceria estratégica entre o CFT de Lota y Arauco, o centro de formação técnica da região, e a nossa organização. Abrindo caminho para as novas gerações, apoiando jovens talentos e gerando novos laços na busca da excelência.

Na mesma ocasião quisemos prestar um merecido reconhecimento a um dos nossos mestres fundadores, Juan Rubio Arias, pela sua trajetória, pela sua qualidade humana e pelo seu profissionalismo impecável. A bolsa que leva o nome dele cobre transporte e alimentação para estudantes mulheres da área industrial do centro de formação técnica, e pretende não só apoiar jovens da nossa região, mas também abrir novas possibilidades e caminhos na indústria nacional, marcando um marco no setor ferroviário.

Também queremos compartilhar que no último mês houve diversos avanços em treinamentos técnicos e novas iniciativas de bem-estar para o pessoal e que foi assinado um importante acordo de colaboração institucional com a Universidad del Bío-Bío. Seguimos avançando de forma integral, sempre com o foco na excelência operacional, na melhoria contínua e no desenvolvimento generalizado da nossa organização e da sua gente.

Início da jornada de trabalho de 42 horas semanais: segundas e quartas a saída será a partir das 17h30.

Destaque da quinzena: Juan Rubio Arias (Oficina). Pelo seu trabalho incansável durante tantos anos, sendo exemplo para as novas gerações e referência do mundo ferroviário.